Job-ID
J000021304
Tätigkeitsfeld
Kunden- und Vertragsmanagement
Arbeitsort
Vergütung
B II.3
Umfang
Vollzeit
Ihre Aufgaben
- Sie entwickeln Anti-Claim-Strategien im Rahmen von Bauprojekten.
- Sie kümmern sich um die Bearbeitung und das Monitoring eingehender Nachtragsforderungen.
- Sie sind für die Aufarbeitung und Durchsetzung von Gegenforderungen verantwortlich.
- Sie nehmen teil an Verhandlungsgesprächen mit gebundenen Unternehmen.
- Sie wirken mit bei der Vertragsgestaltung und Prüfung von Verträgen/Spezifikationen im Rahmen eines präventiven Claim Managements.
- Sie arbeiten eng zusammen mit den jeweiligen Projektleitungen und der Rechtsabteilung.
- Sie erstellen regelmäßig Reportings an die Gesamtprojektleitung.
Ihr Profil
- Hochschulabschluss (mindestens Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen Bau oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
- mindestens dreijährige Berufspraxis in vergleichbaren Aufgabenbereichen
- tiefgehende Kenntnisse des Bau- und Vertragsrechts
- sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Anwendungen
- selbstständige Arbeitsweise in Verbindung mit Kreativität und Analysefähigkeit
- sicheres Auftreten, Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick
Unser Angebot
- eine unbefristete Anstellung in einem öffentlichen Unternehmen der Stadt Hamburg
- großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung
- umfangreiches Fortbildungsprogramm an der stadteigenen Akademie
- 30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester
- 39-Stunden-Woche mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten
- Möglichkeit zur regelmäßigen Arbeit im Home-Office (bis zu 60 % der Arbeitszeit)
- kostenfreie Kindernotfallbetreuung
- erstklassige Lage in der Hamburger Innenstadt
- monatlicher Zuschuss von 30 Euro bei Nutzung des Deutschlandtickets
- Sonderkonditionen in zahlreichen Hamburger Schwimmbädern und Fitness-Studios
Ihre Bewerbung
Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:
- kurzes Anschreiben inkl. Verfügbarkeit und Gehaltsrahmen
- tabellarischer Lebenslauf
- relevante Abschluss- und Arbeitszeugnisse
- ggf. Nachweis für die Berücksichtigung einer etwaigen Schwerbehinderung
Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen haben Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Bewerber*innen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.
Kontakt bei Fragen zum Auswahlverfahren
Laura Weymann
Recruiting
(040) 428 23-6436
Wir Über Uns
GMH | Gebäudemanagement Hamburg
GMH | Gebäudemanagement Hamburg ist ein öffentliches Unternehmen. Im Verbund mit dem Landesbetrieb SBH | Schulbau Hamburg sind wir der Spezialist für Bildungsbau in Hamburg. Mit breiter Kompetenz unter einem Dach betreuen wir Immobilien von der ersten Idee bis zum Ende des Lebenszyklus. In den drei Sparten Schule, Hochschule und Sport leisten wir mit unserem Handeln einen direkten Beitrag zum Gemeinwohl und investieren in die Zukunft der Stadt. Mehr als 1.200 Mitarbeitende engagieren sich bei uns für ein gemeinsames Ziel: Wir schaffen gute Räume für gute Bildung.
Unsere Büros befinden sich in attraktiver Innenstadtlage an der Stadthausbrücke, nur wenige Minuten von Jungfernstieg und Rathausmarkt entfernt.
